Dortmund đang rơi vào khủng hoảng tồi tệ và nguyên nhân từ bạn huấn luyện

Khi những dòng này được viết, số phận của chiếc ghế HLV Edin Terzic ở Borussia Dortmund đã được quyết định. Chiến lược gia sinh năm 1982 sẽ tiếp tục ở vị trí ít nhất cho đến tháng 1 năm 2024.

Tình hình của Borussia Dortmund lúc này đang rơi vào cảnh khốc liệt, với 27 điểm và vị trí thứ năm, không đủ để đoạt vé tham dự Champions League mùa giải sau. Tuy nhiên, vấn đề lớn hơn đang nằm ở sự mong manh của đội bóng trên sân và mất kiểm soát trong phòng thay đồ.

Đội bóng đã thể hiện một lối chơi dễ dự đoán và mong manh, dễ bị áp đảo khi đối mặt với pressing cao từ đối thủ. Terzic đã gặp khó khăn khi đối đầu với các đội ở đỉnh bảng, và việc mất người từ sớm trước Leipzig càng làm tăng khó khăn cho ông.

Ngoài ra, Terzic cũng đã mất kiểm soát trong phòng thay đồ, khiến thông tin về việc các cầu thủ thậm chí đã trò chuyện với ban lãnh đạo trở nên công khai. Những dấu hiệu không ổn định đã xuất hiện, và trận đấu với Mainz trước kỳ nghỉ đông đã làm nổi bật sự không an tâm của đội ngũ với chiến thuật của Terzic.

Việc sa thải HLV là một phần của bóng đá hiện đại, và mặc dù có thể bị chỉ trích, nhưng đôi khi là cách nhanh chóng nhất để thay đổi tình hình đội bóng. Tuy nhiên, với Borussia Dortmund, quá trình này có vẻ phức tạp và bi đát hơn do Terzic có sự gắn bó sâu sắc với CLB và người hâm mộ. Điều này làm nổi bật sự thiếu ổn định trong cả kiến trúc lãnh đạo và môi trường làm việc của đội bóng.

Đồng thời, vấn đề lớn đặt ra là sự kết hợp không hiệu quả giữa tài chính và chuyên môn ở Dortmund, khiến họ phụ thuộc quá nhiều vào những ngôi sao đã rời đi. Quản lý nhân sự và chiến lược chuyển nhượng không hiệu quả đã đóng góp vào tình hình khó khăn của đội bóng. Điều này đặt ra nghi vấn về khả năng đưa ra quyết định đúng đắn từ phía ban lãnh đạo, đặc biệt là CEO Hans-Joachim Watzke.

Borussia Dortmund đang cần một người lãnh đạo có thể đưa ra những quyết định đúng đắn để đảm bảo đội bóng có thể duy trì vị trí trong tốp 4 và trở lại Champions League. Sự cạnh tranh khốc liệt trong cuộc đua tới vị trí đó đòi hỏi sự cống hiến và sự chấp nhận của cả đội, cũng như quản lý hiệu quả về tài chính và nhân sự.